نروژ اقدامات جدیدی را با هدف استخدام بیشتر پناهندگان معرفی می کند
نروژ اقدامات جدیدی را با هدف استخدام بیشتر پناهندگان معرفی می کند
نروژ در حال به روز رسانی قانون ادغام برای بهبود اشتغال پناهندگان است.
دولت فعالیت های متمرکز بر شغل بیشتری را اضافه خواهد کرد، پناهندگان مسن تر را در برنامه گنجانده و زمان آموزش را برای پناهندگان افزایش خواهد داد.
افراد بین ۵۵ تا ۶۰ سال از این پس حق شرکت در این برنامه را خواهند داشت.
نروژ تغییرات قابل توجهی را در قانون ادغام برای ادغام سریع پناهندگان در نیروی کار اعمال خواهد کرد.
به گزارش شنگن.نیوز، به روز رسانی های پیشنهادی بر افزایش جهت گیری شغلی، گسترش واجد شرایط بودن برای برنامه اولیه و افزایش مدت زمان آموزش رسمی تمرکز دارند.
پناهندگان بیشتری نیاز به کار دارند. تجارب پس از تعداد بالای ورود از اوکراین نشان می دهد که چقدر برای ساده کردن یکپارچگی مهم و موثر است. اکنون، ما می خواهیم اصلاحاتی را به قانون ادغام اضافه کنیم تا این امر در مورد همه پناهندگان آینده که به نروژ می آیند اعمال شود.
تونجه برنا، وزیر اشتغال و شمول
نروژ ساعات کاری بیشتری را اضافه می کند و پناهجویان مسن را نیز شامل می شود
در بیانیه اخیر، دولت نروژ به‌روزرسانی‌هایی را در برنامه مقدماتی اعلام کرد که اکنون شامل افزایش مؤلفه‌های کار محور است. شرکت کنندگان باید حداقل ۱۵ ساعت فعالیت های مرتبط با کار در هفته را پس از سه ماه برای کسانی که در برنامه های کوتاه تری قرار دارند، انجام دهند تا آمادگی بازار کار خود را افزایش دهند.
قوانین به روز شده همچنین برنامه را گسترش می دهد تا افراد ۵۵ تا ۶۰ ساله را شامل شود و فرصت های بیشتری را برای پناهندگان مسن تر برای ادغام و کسب شرایط شغلی فراهم می کند.
علاوه بر این، دولت قصد دارد برنامه را برای دانش آموزان آموزش رسمی یک سال تمدید کند. این تمدید برای حمایت از پناهندگان در تکمیل تحصیلات متوسطه و آموزش حرفه ای و در نتیجه بهبود چشم انداز شغلی طولانی مدت آنها در نظر گرفته شده است.
نروژ ادغام پناهندگان را در بحبوحه افزایش ورودها افزایش می دهد
به گفته دولت، چنین تجدیدنظرهایی در پاسخ به تجربیات موفقیت آمیز ادغام با پناهندگان از اوکراین انجام می شود که بر اهمیت فرآیندهای ادغام ساده و مؤثر تأکید می کند.
در اوایل زمستان امسال، دولت اقدامات متعددی را برای کاهش ورود و حفظ کنترل ارائه کرد، اما تعداد ورود به نروژ همچنان بالاست.
این کشور در سه سال گذشته بیش از ۷۵۰۰۰ پناهنده را اسکان داده است که بیش از ۲۷ درصد از اوکراینی های در سن کار قبلاً شاغل هستند.
در پاسخ به هجوم گسترده پناهندگان، دولت چندین طرح را اجرا کرد که از نظر اثربخشی ارزیابی شده است. از ابتدای سال، اشتغال در میان اوکراینی های در سن کار ۱۱ درصد افزایش یافته است.
تونجه برنا، وزیر اشتغال و شمول، افزود که یکی از اهداف تعدیل‌های قانونی، تکرار استراتژی‌های ادغام موفق مورد استفاده برای اوکراینی‌ها با سایر گروه‌های پناهنده است.
مهمترین کاری که ما برای ادغام انجام می دهیم برای کسانی است که برای یادگیری نروژی به نروژ می آیند و در یک زندگی کاری جدی شغلی پیدا می کنند. سپس باید یک چارچوب نظارتی منعطف و ساده داشته باشیم که به دستیابی به این اهداف کمک کند.
تونجه برنا، وزیر اشتغال و شمول
وی در ادامه تاکید کرد که کشور باید چارچوب نظارتی منعطف و مستقیمی برای حمایت از این اهداف داشته باشد.
نروژ اقدامات جدیدی را با هدف استخدام بیشتر پناهندگان معرفی می کند
نروژ در حال به روز رسانی قانون ادغام برای بهبود اشتغال پناهندگان است.
دولت فعالیت های متمرکز بر شغل بیشتری را اضافه خواهد کرد، پناهندگان مسن تر را در برنامه گنجانده و زمان آموزش را برای پناهندگان افزایش خواهد داد.
افراد بین ۵۵ تا ۶۰ سال از این پس حق شرکت در این برنامه را خواهند داشت.
نروژ تغییرات قابل توجهی را در قانون ادغام برای ادغام سریع پناهندگان در نیروی کار اعمال خواهد کرد.
به گزارش شنگن.نیوز، به روز رسانی های پیشنهادی بر افزایش جهت گیری شغلی، گسترش واجد شرایط بودن برای برنامه اولیه و افزایش مدت زمان آموزش رسمی تمرکز دارند.
پناهندگان بیشتری نیاز به کار دارند. تجارب پس از تعداد بالای ورود از اوکراین نشان می دهد که چقدر برای ساده کردن یکپارچگی مهم و موثر است. اکنون، ما می خواهیم اصلاحاتی را به قانون ادغام اضافه کنیم تا این امر در مورد همه پناهندگان آینده که به نروژ می آیند اعمال شود.
تونجه برنا، وزیر اشتغال و شمول
نروژ ساعات کاری بیشتری را اضافه می کند و پناهجویان مسن را نیز شامل می شود
در بیانیه اخیر، دولت نروژ به‌روزرسانی‌هایی را در برنامه مقدماتی اعلام کرد که اکنون شامل افزایش مؤلفه‌های کار محور است. شرکت کنندگان باید حداقل ۱۵ ساعت فعالیت های مرتبط با کار در هفته را پس از سه ماه برای کسانی که در برنامه های کوتاه تری قرار دارند، انجام دهند تا آمادگی بازار کار خود را افزایش دهند.
قوانین به روز شده همچنین برنامه را گسترش می دهد تا افراد ۵۵ تا ۶۰ ساله را شامل شود و فرصت های بیشتری را برای پناهندگان مسن تر برای ادغام و کسب شرایط شغلی فراهم می کند.
علاوه بر این، دولت قصد دارد برنامه را برای دانش آموزان آموزش رسمی یک سال تمدید کند. این تمدید برای حمایت از پناهندگان در تکمیل تحصیلات متوسطه و آموزش حرفه ای و در نتیجه بهبود چشم انداز شغلی طولانی مدت آنها در نظر گرفته شده است.
نروژ ادغام پناهندگان را در بحبوحه افزایش ورودها افزایش می دهد
به گفته دولت، چنین تجدیدنظرهایی در پاسخ به تجربیات موفقیت آمیز ادغام با پناهندگان از اوکراین انجام می شود که بر اهمیت فرآیندهای ادغام ساده و مؤثر تأکید می کند.
در اوایل زمستان امسال، دولت اقدامات متعددی را برای کاهش ورود و حفظ کنترل ارائه کرد، اما تعداد ورود به نروژ همچنان بالاست.
این کشور در سه سال گذشته بیش از ۷۵۰۰۰ پناهنده را اسکان داده است که بیش از ۲۷ درصد از اوکراینی های در سن کار قبلاً شاغل هستند.
در پاسخ به هجوم گسترده پناهندگان، دولت چندین طرح را اجرا کرد که از نظر اثربخشی ارزیابی شده است. از ابتدای سال، اشتغال در میان اوکراینی های در سن کار ۱۱ درصد افزایش یافته است.
تونجه برنا، وزیر اشتغال و شمول، افزود که یکی از اهداف تعدیل‌های قانونی، تکرار استراتژی‌های ادغام موفق مورد استفاده برای اوکراینی‌ها با سایر گروه‌های پناهنده است.
مهمترین کاری که ما برای ادغام انجام می دهیم برای کسانی است که برای یادگیری نروژی به نروژ می آیند و در یک زندگی کاری جدی شغلی پیدا می کنند. سپس باید یک چارچوب نظارتی منعطف و ساده داشته باشیم که به دستیابی به این اهداف کمک کند.
تونجه برنا، وزیر اشتغال و شمول
وی در ادامه تاکید کرد که کشور باید چارچوب نظارتی منعطف و مستقیمی برای حمایت از این اهداف داشته باشد.
